Zara est une chaîne espagnole de prêt — à — porter présente dans plusieurs pays à travers le monde. Fondée en 1975, elle appartient à un groupe. Son objectif est de proposer les mêmes vêtements tendance vendus par les grandes enseignes de mode, mais à des prix accessibles à tout le monde. Cette maison a d’ailleurs comme originalité de présenter des articles qui s’inspirent des modèles de grandes enseignes de la mode internationale à des prix très abordables. Mais alors, quelles sont les procédures à suivre pour postuler dans cette boutique ?
Les différentes activités de l’enseigne Zara
Contrairement aux autres maisons de mode qui renouvellent leur collection selon les saisons, les enseignes Zara en proposent des nouveautés mensuellement. L’entreprise continue à se développer et connaît un énorme succès dans le monde. Vous appréciez la mode Zara et vous voulez travailler dans un de ses magasins ? Vous rêvez de travailler pour une boutique à la pointe de la mode et d’évoluer dans le monde de la mode ? Vous avez du talent et vous êtes dynamique et appréciez les nouveaux défis ? Alors vous êtes disposés à travailler dans cet établissement en suivant les procédures de zara recrutement.
Un nouveau magasin ouvre par semaine dans le monde, ce qui donne des possibilités d’offres d’emploi variées et nombreuses. Ainsi, plusieurs postes sont régulièrement à pourvoir. Il y a presque 200 fonctions possibles auprès de l’entreprise : responsables, étalagistes, stylistes, vendeurs et bien d’autres encore. Pour consulter un site spécifié dédié au recrutement chez Zara, visitez le site qui-recrute.com.
Site de recrutement de Zara
Pour postuler dans cette enseigne, il est conseillé de vous rendre au bureau international. Vous avez la possibilité d’y consulter les différentes offres d’emploi disponibles dans le monde. Il ne vous reste qu’à déposer votre CV en ligne et suivre les règles de zara recrutement. Ne manquez pas d’effectuer une création d’un compte en ligne pour connaître les informations sur les différentes propositions de poste.
Vous pouvez aussi postuler directement en boutique. Dans ce cas, il suffit de se présenter au responsable et de remettre un CV. Que vous soyez vendeur ou styliste, il est essentiel d’avoir suivi une formation spécialisée dans le marketing. Si vous êtes responsable de personnel, vous allez trouver un emploi intéressant auprès de l’enseigne. Il est conseillé de ne pas manquer de tenter votre chance. La marque est en constante expansion et possède un besoin de personnel régulier. Donc, n’hésitez pas à déposer votre dossier de candidature. Quel que soit votre domaine de compétence, il y a sûrement une offre d’emploi qui correspond à votre attente et à vos besoins.
Les différents types de contrats chez Zara
Zara ne cesse d’effectuer des recrutements d’étudiants pour un emploi de vendeur ou commerçant. Vous serez amené à faire l’approvisionnement des rayons, à entretenir les rayons de manière organisée et le lieu propre. Vous devrez également donner du conseil aux différents clients et encaisser les payements. Il s’agit donc d’un poste pratiquement polyvalent et qui reste la base même de la réussite de la boutique.
Quels sont les différents types de contrats de travail qui existent dans ce magasin ? La boutique recrute des étudiants en temps partiels sur un CDD ou un CDI. Les horaires sont aménageables en fonction de vos cours. Grâce à différentes offres d’alternance dans de nombreux secteurs comme la vente, les ressources humaines et marketing, zara recrutement permet également aux étudiants de développer leurs activités professionnelles en parallèle à leurs études. L’enseigne propose aussi des emplois saisonniers et vous êtes rémunérés en fonction de la base du SMIC horaire pour un emploi ou job étudiant classique.
Procédures de recrutement chez Zara
Est-ce que votre profil correspond au poste voulu par l’enseigne Zara ? Vous souhaitez occuper le poste de vendeur ? Il est très important de faire preuve d’un bon esprit d’équipe, d’une certaine rigueur et d’un bon sens relationnel pour bien accueillir les différents types de clientèle.
Les étudiants ne se trouvent pas discriminés, car aucun diplôme n’est sollicité pour ce genre de petit travail. L’enseigne dispose d’un espace web accordé aux offres d’emploi à l’international. Il est conseillé de retrouver immédiatement les offres de l’entreprise sur Job Etudiant parce que ce site Internet n’est pas très pratique. Vous pouvez également postuler de manière spontanée en remettant votre lettre de motivation et CV dans les boutiques Zara qui se trouvent près de chez vous.
Les entrevues et les entretiens dans le magasin de prêt-à-porter pour le poste de vendeur restent classiques. Il s’agit d’une tête à tête et d’un échange avec les dirigeants des magasins. Pour déterminer votre degré de motivation, des questions et des problématiques vous seront posées. Il est fortement conseillé de vous entraîner et de préparer cet entretien à l’avance pour éviter de bégayer. Si vous restez sérieux, simples et souriants, alors tout se passera bien.